신목장애아어린이집 보육교직원 채용 공고

신목장애아어린이집에서는 아래와 같이 신목장애아어린이집에서 근무할 직원을 공개모집 하고자 하오니, 관심 있으신 분들의 많은 지원 바랍니다.

2022.12.28.

신목장애아어린이집 원장

1. 모집분야 및 인원 : 장애영유아보육교사1명.교사대아동비율 개선시범사업 전담보육교사1명(주40시간)

2. 공고기간 : 2022년 12월 28일~ 2023년 1월 9일 12:00까지

3. 자격요건

○(공통)필수

-영유아보육법 시행령 제21조의 보육교사 자격기준에 해당하는 자

-보육교사, 장애영유아를 위한 보육교사(우대), 특수교사 자격증 소지자(우대) 

○지원분야 : 보육교사(임용직위:담임교사)

4. 제출서류

- 서류접수 시 필수: 이력서,자기소개서,자격증,경력증명서,개인정보수집 및 이용동의서

- 채용시 구비서류: 인사기록카드(온라인), 등본, 가족관계증명서, 채용신체검사서(공무원용), 보수교육 수료증, 장기미종사 직무연수(해당자)

5. 채용일정

① 1차 서류접수 

② 2차 면접 

③ 근무개시일 : 2023.03.01. 근무일 예정

6. 제출방법

○ 온라인(이메일)접수 : kanaone@nate.com

7. 근무조건 

① 계약 후 연장 가능. ※단 수습(3개월)기간 만료 후 평가에 따라 임용이 취소될 수 있음)

② 보수지급기준 : 보건복지부 보육사업안내 보육교직원 인건비 지급기준에 의거(봉급:국공립 호봉+자격수당)

③ 근무시간 : 주40시간 기준(단, 특성상 필요에 따라 탄력근무, 대체휴무 가능)

8. 문의 : 신목장애아어린이집 02)2643-6554 

※ 상기일정은 기관 사정에 따라 변경될 수도 있습니다.

※ 성범죄 및 아동학대범죄 경력이 있으신 분은 지원하실 수 없고, 입사전에 제출하셔야 합니다. 

※ 급수 및 호봉 책정 기준 : 보육사업안내 경력관리에 준함.

※ 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다. 

※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기· 합격취소· 임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위 (또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다.