공지사항
- [채용] 구로종합사회복지관 사회복지사 채용 공고
- 구로종합사회복지관 사회복지사 채용 공고 소통과 실천으로 성장하는 나눔공동체를 만들어가는 구로종합사회복지관에서는 아래와 같이 역량있는 직원을 채용하고자 하오니 많은 관심과 지원 바랍니다. 2026년 3월 18일 구로종합사회복지관장[직인생략] 1. 모집분야 및 자격요건 지원분야1. 정규직 사회복지사(회계담당자) 구분 내 용 자격요건 ① 사회복지사 1급 자격증 소지자 ② 사회복지사업법(제35조의2)에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자 ③ 사회복지시설 회계업무 근무경력 만2년 이상인 자 (경력기준은 채용공고 일자를 기준으로 함) ④ 사회복지시설정보시스템(희망이음) 실제업무 가능자 ⑤ 세무회계 관련 자격증 소지자 우대 ⑥ 남성의 경우 병역필자 혹은 병역면제자 ⑦ 정년상한 : 만 60세 ※ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 이를 준용하는 법률에 의한 경증장애인(우대) 근무조건 ① 정규직(임용 예정일 : 2026년 4월 13일) * 임용예정일은 기관사정에 따라 변경될 수 있음) ② 업무 : 종합사회복지관 회계업무(수입원,지출원), 급여, 사회보험, 세무 등 제반 업무 * 담당 업무는 기관 사정에 따라 변경될 수 있습니다. ③ 근무시간 : 월~금요일 09:00~18:00(휴게시간 1시간 포함) ④ 급여 : 서울시 사회복지관 종사자 보수지급 기준(5급) 적용 ⑤ 사회보험 가입, 복지포인트 등 복리후생 지원 지원분야2. 계약직 사회복지사(노인일자리 담당자) 구분 내 용 자격요건 ① 사회복지사 2급 자격증 소지자 ② 사회복지사업법(제35조의2)에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자 ③ 남성의 경우 병역필자 혹은 병역면제자 ④ 정년상한 : 만 60세 ⑤ 우대사항 - 노인일자리 및 사회활동지원사업 유경험자 ※ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 이를 준용하는 법률에 의한 경증장애인(우대) 근무조건 ① 계약기간 : 2026년 4월 21일~2027년 4월 20일(임용 예정일 : 2026년 4월 21일) * 임용 예정일은 기관 사정에 따라 변경될 수 있습니다. ② 업무 : 노인일자리 및 사회활동 지원사업 제반 업무 ③ 근무시간 : 월~금요일 09:00~18:00(휴게시간 1시간 포함) ④ 급여 : 2026년 노인일자리 및 사회활동 지원사업 담당자 보수지급 기준 적용 ⑤ 사회보험 가입, 복지포인트 등 복리후생 지원 2. 제출서류 ① 응시지원서 1부 (본 기관 양식) ② 자기소개서 1부 (자유 양식) ③ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부 (본 기관 양식) ④ 최종학교 졸업증명서 1부 (최종합격 후 제출) ⑤ 자격증 사본 (최종합격 후 제출) ⑥ 경력증명서 각 1부 (해당자, 최종합격 후 제출) ⑦ 채용신체검사서 1부 (최종합격 후 제출) 3. 채용일정 채용공고 및 원서접수 서류전형 합격자발표 면접시험(예정) 최종합격자 발표 2026. 3. 18.(수)~ 4. 2.(목) 2026. 4. 3.(금) 2026. 4. 7.(화) 2026. 4. 8.(수) 예정 - 지원서류 마감: 2026년 4월 2일(목) 18:00까지 도착분에 한함 - 면접시험: 서류전형 합격자에 한하여 실시(개별통보) - 면접일정은 기관사정에 따라 변경될 수 있습니다. 4. 제출방법 ① 우편 제출: 서울시 구로구 디지털로31길 93, 구로종합사회복지관 총무팀 앞 ② 이메일 제출: conoly@naver.com ※ 이메일 제출 시 이메일 제목은 「<사회복지사-지원분야>응시원서_000(이름)」으로 표기하여 PDF 파일로 제출 ③ 지원서 양식은 복지관 홈페이지(http://9ro.or.kr)에서 다운받으시기 바랍니다. 5. 문의: 구로종합사회복지관 총무팀 신민지 부장 (02-852-0525) ※ 상기 일정은 기관 사정에 따라 변경될 수도 있습니다. ※ 본 복지관은 남녀고용평등과 일･가정 양립지원에 관한 법률, 채용절차 공정화에 관한 법률 등에 의거 응시지원서 제출 시 차별적인 내용을 수집하지 않으며, 기본(필수) 기재사항 만을 기재하고 있습니다. ※ 자기소개서 작성시 나이, 성별 등의 신체적조건 / 학교명, 출생지, 혼인여부 등의 개인의 신상 / 부모의 직업, 학력 등 가족사항 등 구직자 본인을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. ※ 제출된 응시지원서는 합격자 공고일 이후 7일 이내에 분쇄 폐기되며, 합격자의 서류에 대해서는 최종합격자 공고 후 7일 이내에 폐기됩니다. 제출된 서류의 반환을 원하시는 경우 문서를 폐기하기 전에 연락을 주시면 반환이 가능합니다. ※ 허위 사실의 기재, 기재 착오 및 누락, 연락 불가능, 자격기준 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다. ※ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기･합격취소･임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위(또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격 미달시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다. 2026.03.18
- [회의] 복지동행 사회적협동조합 2026년 제14차 정기총회 결과 보고
- 2026년 복지동행 사회적협동조합 제14차 정기총회 결과 보고 2026년 제14차 정기총회에 참여해 주신 조합원님들의 지지와 성원에 감사드립니다. 2026년 복지동행 사회적협동조합 제14차 정기총회 결과를 아래와 같이 보고합니다. 일시: 2026년 3월 11일 (수) 19시 장소: 서울시사회복지사협회 교육장 (서울시 영등포구 당산로 171, 205호) 참석 조합원: 91명 (출석 61명 + 위임 30명) (총 조합원 143명) 의결 결과: 안건명 의결 결과 제1호 의안 2025년 감사보고서 승인의 건 원안의결 제2호 의안 2025년 사업변경 및 추가경정예산안 승인의 건 원안의결 제3호 의안 2025년 사업보고 및 결산안 승인의 건 원안의결 제4호 의안 2025년 잉여금 처분안 승인의 건 원안의결 제5호 의안 탈퇴조합원에 대한 출자금 환급 승인의 건 원안의결 제6호 의안 복지동행 수탁운영 사회복지시설 사업계획· 예산안 및 사업보고·결산안 이사회 의결 위임의 건 원안의결 제7호 의안 정관 및 규약 변경의 건 원안의결 제8호 의안 신목종합사회복지관 수탁 운영 신청 승인의 건 원안의결 제9호 의안 임원 선출의 건 원안의결 제10호 의안 2026년 사업계획 및 예산안 승인의 건 원안의결 ※ 자세한 내용은 총회 자료집과 의사록 바로가기: https://band.us/band/66021252/post/578 ※ 복지동행 사회적협동조합 밴드 가입하기: https://band.us/n/a9a80awbJ3bfY 2026년 3월 16일 복지동행 사회적협동조합 이사장 유성재 2026.03.16
- [채용] 금천어르신복지센터 직원 채용공고
- 금천어르신복지센터 직원 채용공고 금천어르신복지센터에서는 50플러스센터 업무를 수행할 정규직 2명의 직원모집 관련 채용 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 관심과 응시 바랍니다. 금천어르신복지센터장 1. 채용분야(직무): 금천50플러스센터 정규직 2명 2. 채용인원 및 형태: 총 2명(정규직 2명) 3. 공고기간: 2026년 3월 16일 ~ 2026년 3월 31일 18:00까지 (15일간) 4. 자격요건 1) 금천50플러스센터 정규직 2명 ① (공통)필수 사회복지사 자격증 소지자, 운전면허증(실제 운전가능자) ② (공통)필수 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자(사회복지사업법 제35조의 2) ※ 범죄 및 노인학대범죄 경력이 있으신 분은 지원하실 수 없고, 입사 전에 노인학대범죄경력조회 동의서를 제출하셔야 합니다. ※ 정년: 만60세 지원분야 인원 직급 자격요건 자격증(필수) 사업팀원(정규직) 2명 5급 사회복지시설경력 만 5년 이하 (신입 가능) 사회복지사 운전면허증 5. 제출서류 - 서류접수 시 필수 ① 기관응시원서(첨부파일) ② 자기소개서(첨부파일) ③ 개인정보수집·이용·제공에 관한 동의서(첨부파일) - 면접 시 필수 ① 자격증 사본 및 경력증명서 각 1부(해당자) ② 노인학대 관련 범죄 경력조회 동의서 1부(첨부파일) ③ 면접자 본인 통장사본 1부(정규직 채용에 한함) 6. 채용일정 구 분 기 간 비 고 ① 1차 서류접수 2026. 3. 16.(월) ~ 2026. 3. 31.(화) 18:00까지 ※ 2026. 4. 1.(수) 1차 합격자 홈페이지 공지 (http://50plus.or.kr/gch) ② 2차 면접 2026. 4. 3.(금) 예정 변경 시 개별공지 서류심사 합격자에 한함 - 면접시간 개별공지 ③ 3차 적격여부 확인 2026. 4. 6.(월) 면접합격자에 한함 - 범죄 경력조회 등 ④ 근무개시일 2026. 4. 13.(월) ※ 2026. 4. 6.(월) 최종합격자 홈페이지 공지 (http://50plus.or.kr/gch) 및 개별공지 7. 제출방법 - 온라인(이메일)접수: 금천어르신복지센터 메일 gch@50center.or.kr * 메일제목: 지원서 제출 1) 지원분야(ex. 사업팀원-000) - 이름 명시 2) 서명 미기재 시 서류 불합격 8. 근무조건 ① 수습 3개월 적용(※단 수습기간 만료 후 평가에 따라 수습기간이 연장되거나 임용이 취소될 수 있음.) ② 보수지급기준: 2026년 서울시사회복지시설 종사자 인건비 지급기준에 의거 ③ 경력인정기준: 서울시 사회복지시설 종사자 경력인정 기준에 준함. ④ 근무시간: 주 40시간 기준. (단, 사업의 특성상 필요에 따라 주말근무와 연장근무, 대체휴무 가능) ⑤ 근무기간: 2026년 4월 13일 ~ 면직 시 ⑥ 근무장소: 금천어르신복지센터(서울특별시 금천구 범안로17길 22) 9. 문의 : 인사담당자 Tel: 02-892-5060 ※ 상기일정은 기관 사정에 따라 변경될 수도 있습니다. ※ 허위사실기재, 기재 착오 및 누락, 연락 불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다. ※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용 포기·합격 취소·임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위 (또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격 미달 시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다. 2026.03.16
- [기타] 2026년 복지동행 사회적협동조합 임원선거 공보
- 2026년 복지동행 사회적협동조합 임원선거 공보 복지동행 사회적협동조합 선거관리규약 제18조에 따라 2026년 제14차 정기총회에서 실시되는 임원선거와 관련하여 임원 후보자를 다음과 같이 공고합니다. 1. 선거일: 2026년 3월 11일(수) 복지동행 사회적협동조합 제14차 정기총회 2. 임원 후보자 [이사 후보] 유성재, 강순모, 권오형, 김광제, 김규환, 김명수, 김미성, 김연명, 김태경, 남혜숙, 오윤숙, 유지민, 윤형준, 이상현, 이영학, 임채감, 장재구, 지용우, 최규호 [감사 후보] 김봉준, 심형래 ※ 임원선거는 복지동행 사회적협동조합 정관 및 선거관리규약에 따라 정기총회에서 진행됩니다. 2026년 3월 10일 복지동행 사회적협동조합 선거관리위원회 2026.03.10
